人事・労務・総務の転職・求人情報

人事・労務・総務の求人情報を掲載しています。
採用担当から人事戦略を統括するポジションまで様々な求人を保有しています。

新型コロナウイルスによる問題が発生して以降は労務を募集する求人も増えており、採用担当だけでなく、組織・人事体制を構築していくにあたり人員を強化する企業は増えていることから、求人をお探しの人事経験者の方はお気軽にご登録ください。

なお、本ページに記載している求人は一部となりますので、参考としてご覧ください。

未経験者歓迎の社会保険労務士の求人 労務コンサル スタートアップベンチャーの労務をサポート!


職種:社会保険労務士・社労士補助 労務コンサルタント(社会保険労務士資格必須)

雇用形態:正社員

給与:月給 230,000円~600,000円

勤務地:東京都新宿区新宿

応募要件
下記のいずれかに該当する方。

■ 社会保険労務士もしくは社労士事務所等での労務コンサルティング業務経験のある方
■ 事業会社での人事労務実務の業務経験が2年以上ある方
■ 助成金の申請業務に携わったことのある方
■ 社労士資格をお持ちの方
■ 早期の社労士試験合格を目指して一生懸命に勉強中の方


労務コンサルティングの業種、職種が未経験の方や試験勉強中の方もぜひご応募ください。

どのような想いで労務課題や資格取得に向き合ってこられたのか、これからどのような労務コンサルタントを目指したいのか、そのためにどんなハードルをどう乗り越えようとされているのかなど、
労務コンサルティングという業務への想いと意欲を、ご自身の真摯な言葉で私たちにお話しいただける方を歓迎いたします。

【HRリーダー候補の求人】様々なビジネスやプラットフォームを展開するJASDAQ上場企業で人事総務を採用募集


職種:人事・労務・総務 人事企画・マネジメント

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,000,000円~7,000,000円

勤務地:東京都渋谷区恵比寿

応募要件
下記すべてを満たす方
・人事業務や人材会社での業務、もしくはそれに類似する業務経験( 3年以上の経験)
・人事知識の体系的理解(労働関連法含む)
・機密事項や機密性の高い事項を含む状況での業務遂行力
・誠実さ、情報収集力、データ分析力、論理的思考力、デジタルリテラシーがある方

歓迎/尚可
・マネジメント経験
・人材開発・制度設計の経験
・総務、労務、経理の知見
・プロジェクトマネジメントの経験
・Web業界の経験
・キャリアコンサルティング力
・コーチング力
・ビジネスレベルの英語力

【人事労務管理職・管理職候補の求人】マザーズ上場の医療業界トップクラスの会員制情報サイトを運営する企業で人事や人事企画・労務関連採用募集


職種:人事・労務・総務 給与計算・社保手続・制度企画・マネジメント

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,500,000円~8,000,000円

勤務地:東京都千代田区九段南

応募要件
下記条件を満たす方を求めています
・ 労務実務経験をお持ちの方 ※給与・社保必須
・ マネジメント、もしくは育成の経験を3年以上お持ちの方
・ 未経験の業務にも意欲的に挑戦できる方

歓迎/尚可
・ 衛生管理者の資格をお持ちの方(入社後の取得も可、受験費等のサポート有)

【総務の求人】物流・ロジスティクス事業における総務ヴァイスマネージャー候補を採用募集


職種:人事・労務・総務 ロジスティクス事業における総務ヴァイスマネージャー候補(契約書関連・株主総会・施設内の安全活動等)

雇用形態:正社員

給与:年俸 6,000,000円~8,000,000円

勤務地:東京都世田谷区

応募要件
必須要件
・大卒以上
・管理部門(本社・支社問わず)における幅広い総務の実務経験5年以上
・あらゆるタイプのメンバと円滑に業務遂行するためのコミュニケーションスキル
・組織のマネジメント経験(規模不問)
・ビジネスレベルのOAスキル(e-mail、Excelの関数利用 等)

歓迎/尚可
・物流関連業界での総務業務の経験
・複数拠点の組織マネジメント経験

人事システムの設定・運用担当の求人 


職種:人事・労務・総務 人事部にて人事システム(COMPANY)の運用・管理

雇用形態:正社員

給与:年俸 6,000,000円~9,000,000円

勤務地:東京都港区赤坂

応募要件
下記いずれかを満たす方
・事業会社の人事にて、人事システム(COMPANY)を運用・管理されていた方
・ベンダーとして人事システム(COMPANY)の導入経験のある方
・アウトソーシング会社にて、人事システム(COMPANY)の設定・運用・導入経験のある方
・コンサルティング会社で人事システム(COMPANY)の導入プロジェクトに携わったことのある方

歓迎/尚可
・大手企業(1,000名以上)の規模の会社に勤めていた方
・人事業務(給与、勤怠、評価)に知見のある方

【人事(HRBP)部門の求人】HRビジネスパートナー職を採用募集


職種:人事・労務・総務 HRビジネスパートナー(タレントマネジメント設計・評価制度・リソースマネジメント・労務問題等のC&B領域等)

雇用形態:正社員

給与:年俸 6,000,000円~9,000,000円

勤務地:東京都港区港南

応募要件
必須要件
【必須要件】
いずれかの経験をお持ちの方
・人事ジェネラリストあるいはHRビジネスパートナーの経験5年以上
(採用中心のご経験はアンマッチ)
・C&B領域の経験
・ビジネスサイドの経営層との折衝・調整経験

歓迎/尚可
【歓迎要件】
・人事マネジャーの経験3年以上
・労務・報酬・人材開発、人事BPR等を中心に人事関連業務のプロジェクトをリードした経験をお持ちの方
・HRコンサルティングファームでの経験5年以上
・TOEIC800点以上の英語力

【中途採用担当の求人】人事(HR)部門で中途採用業務や採用広報業務担当者を採用募集


職種:人事・労務・総務 中途採用担当・採用広報業務

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,600,000円~4,500,000円

勤務地:東京都品川区西五反田

応募要件
<以下のいずれかの経験がある方>
・採用経験(サポートや調整だけではなく、自ら企画立案、実行した経験)
・Webマーケティングのご経験がある方
・営業経験がある方(目標達成を目指す行動だけではなく、企画立案、実行の経験など)
・エンジニア経験がある方
・IT、WEBサービス業界での経験

・・・・・・・
・求める人物像に対して自身が当てはまっていると自信を持てる方

■求める人物像
・事業への理解、解像度の高い方。戦略から業務へ落とし込んでいける方
・ロジカル思考に強みをお持ちの方
・新しいアイディアからタスクへ落とし込み、どんどん手を動かしていける方
・IT、Webサービスの分野への関心度が高い方
・管理の視点ではなく、事業戦略の視点で業務を考えられる方

歓迎/尚可
・文章を書くことが得意な方
・採用業務の流れを理解している方

iPS細胞を用いた心臓の再生医療に取り組むバイオベンチャー企業の管理部門(経理・人事総務・労務・法務等幅広く)の求人 東京もしくは京都での募集 人事・経理・財務・広報・社内SE等管理部門経験者を幅広く採用募集


職種:人事・労務・総務 ・法務・会計・財務・経理等管理部門経験者向け(会社経営に携わりたい方向けのバックオフィスポジション)

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,800,000円~9,600,000円

勤務地:東京都台東区 ※または京都府京都市の事業所

応募要件
必須要件
・大卒以上
・総務、労務、法務、会計、経理、IR、広報、IT、上場準備など、いずれかのバックオフィス業務について「一人前」の実務能力があること(= assitant ではなく player の水準であること)
・会社経営について学んでおり、例えばMBA相当の知識と訓練経験があること
※MBAは必須ではありません。

歓迎/尚可
・大企業とベンチャー企業の両方で働いた経験、または同等の経験がある
・投資ファンド等のDDに適切に応対できる日本語と英語の能力(文書と会話の両方)がある
・法人営業の経験がある

【三重県の労務の求人】最先端テクノロジーを支える企業で労務(給与計算・労務全般等)の採用募集


職種:人事・労務・総務 労務(勤怠管理・給与計算・財形・通勤バス管理等)

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,000,000円~6,300,000円

勤務地:三重県三重県桑名市

応募要件
【必須経験:下記のいづれかの経験】
・労務管理(勤怠管理・給与計算)
・福利厚生制度 企画、運営
・人事管理(入退社/異動/昇格/評価の管理)
・寮、社宅管理


歓迎/尚可
ビジネスで英語使用経験ある方尚歓迎

《求める人物像》
・仕事への情熱・責任感をお持ちの方
・各部署や社外の関係者とのやりとりを行うため、折衝力や調整力、円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方
・挑戦心とともに、知的好奇心をもって自ら学ぶ姿勢をお持ちの方
・自ら考え、行動できる方

【三重県の人事の求人】最先端テクノロジーを支える企業で人事企画・採用・労務など人事担当者の採用募集


職種:人事・労務・総務 人事制度企画・組織改定・採用業務・労務等

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,000,000円~6,300,000円

勤務地:三重県三重県桑名市

応募要件
【必須経験:下記のいづれかの経験】
・人事制度(人事制度・評価制度・賃金制度)企画、社内調整
・労働組合対応(春季交渉・労使協議会など)
・労務管理(勤怠管理・給与計算)
・社会保険業務
・採用計画、選考対応
・福利厚生制度企画
TOEIC500以上(海外の会社へのレポート、Web会議など英語を使用する機会があるため(応相談))

歓迎/尚可
ビジネスで英語使用経験ある方尚歓迎

《求める人物像》
・仕事への情熱・責任感をお持ちの方
・各部署や社外の関係者とのやりとりを行うため、折衝力や調整力、円滑なコミュニケーション能力をお持ちの方
・挑戦心とともに、知的好奇心をもって自ら学ぶ姿勢をお持ちの方
・自ら考え、行動できる方

【中途採用担当(人事)の求人】営業から人事へ転職したい方も歓迎 ビッグデータの分析や活用を通して企業支援を行う東証一部IT企業の求人


職種:人事・労務・総務 中途採用担当(人事経験不問。営業から人事への転職者歓迎)

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,000,000円~7,000,000円

勤務地:東京都港区白金台

応募要件
必須要件
下記すべてを満たす方
1. 正社員としての就業経験5年以上(営業職や企画職など)
※人事・採用の経験は必須ではありません
2. 経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れる方

歓迎/尚可
・ ITベンチャー企業での業務経験
・採用経験(特にダイレクトリクルーティングやエンジニア採用)
・営業・広報の経験

【採用責任者の求人】新卒・中途採用戦略・採用広報~入社までの設計/急成長ベンチャーの組織作りを担う 平均年齢20代の若手が活躍する企業の採用ポジション


職種:人事・労務・総務 エンジニア・ディレクター・営業・編集等のあらゆる職種の採用業務

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,000,000円~6,500,000円

勤務地:東京都中央区

応募要件
必須要件
・2年以上の中途採用or新卒採用の経験
・ベンチャー/スタートアップでの勤務経験
※人事、採用経験者の方のみの募集です。

歓迎/尚可
・Web業界での人事経験
・年間100名以上の大規模採用のご経験
・多職種採用のご経験
※採用管理システムでHRMOSを使っていた方、大歓迎です!

【会計・給与アウトソーシングの求人】外資系企業の会計・経理・給与アウトソーシングに特化した企業 スタッフ~マネージャー層まで採用 英語力が活かせます


職種:人事・労務・総務 外資向け会計・給与アウトソーシング 英語力必須(スタッフ~マネージャー層まで幅広い層募集)

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,000,000円~8,000,000円

勤務地:東京都港区西新橋

応募要件
<必須条件>
ポジションにより必要スキルが異なります。

●スタッフ
事業会社又は会計事務所において、会計もしくは給与計算の実務を2~3年以上経験している方。
日商簿記2級以上の基礎知識もしくは給与計算の基礎知識。
TOEIC600点以上程度の英語力

●シニアスタッフ
・英語力をお持ちの方(TOEIC700点前後以上程度)
・決算業務 または 給与計算業務の経験をお持ちの方(事業会社もしくは会計事務所にて3~5年程度の経験が目安)

●マネージャー
(1)会計業務の経験をお持ちの方
(2)給与計算業務の経験をお持ちの方
(3)英語スキル


<歓迎条件>
・外資系企業での就労経験ならびに英語の実務経験がある方
・米国公認会計士の資格をお持ちの方
・社会保険労務士の資格をお持ちの方
・日商簿記検定2級以上をお持ちの方

※クライアント企業との英語でのメールのやりとりや電話が発生するケースがございます。

【戦略人事の求人】SaaSサービス企業で戦略人事を採用募集


職種:人事・労務・総務 戦略人事

雇用形態:正社員

給与:年俸 8,000,000円~11,000,000円

勤務地:東京都渋谷区神宮前

応募要件
必須要件
1.下記を満たす方
・一定のITリテラシー、ITスキル(Excelの簡単な関数が扱える程度)
・新しいツールやサービスを柔軟に受け入れる姿勢

2.かつ下記のいずれかを満たす方
・採用、人事評価、給与査定、労務、人材育成の少なくとも1つに携わった経験(3年以上)
・事業会社での人事企画、人事戦略の企画立案に携わった経験(2年以上)

<上記の経験をお持ちでなくても、以下のスキルがあれば応募可能です>
・データ分析のスキル
・業務に対しての目的意識
・人事業務への興味関心

歓迎/尚可
・プロジェクトリーダーの経験(人事以外のプロジェクトでも可)
・データ分析に関する業務経験(簡単なものでも可)
・Excelでマクロを組めるスキル
・英語読解力(日常会話やライティングもできる方歓迎)

【採用人事の求人】営業から人事へ転職したい方も歓迎 ITスクール講師採用スタッフポジション 人事・採用未経験可


職種:人事・労務・総務 ITスクール講師の採用戦略全般

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,000,000円~4,000,000円

勤務地:東京都台東区台東

応募要件
必須要件
下記すべてを満たす方
1.採用経験1年以上、もしくは法人営業経験1年以上(業界不問)
2.数字へのコミットメントが強い方(採用目標達成意欲)
3.教育マインドをお持ちで、粘り強く親身になって受講者の成長を考えられる方

歓迎/尚可
・無形商材の提案営業経験をお持ちの方
・プログラミングに関する知識をお持ちの方(Java関連知識は尚可)
・できあがっていない組織や事業を発展させる過程に参画したい方

【総務管理職の求人】執行役員としてコーポレートガバナンスを中心に株式実務対応や総務部門のマネジメントを行う


職種:人事・労務・総務 総務管理職(株式実務対応・官公庁対応・株主総会対応・マネジメント)総務部長以上クラスの経験者向け 上場企業での実務経験必須

雇用形態:正社員

給与:年俸 6,850,000円~10,000,000円

勤務地:東京都新宿区箪笥町

応募要件
必須要件
下記全てを満たす方
1.上記業務を中心とした総務実務経験(5年以上)
2.総務部での部長職以上でのマネジメント経験
3.東証一部ないし東証二部上場企業での業務経験
4.コーポレート・ガバナンス・コードの企画運用

歓迎/尚可
IR業務経験

<求める人物像>
・経営陣としての判断を行える方
・プロ意識と向上心を持ち、責任感と使命感をもって業務を行うことができる方
・物事を前向きに捉え、チャレンジ精神を持ち積極的に仕事に取り組むことができる方
・丁寧な言葉遣いで明るく真摯に対応できる方
・経営理念や経営方針に賛同し、事業への愛着を感じることのできる方
・自ら課題を探し、その改善に取り組むことができる方
・誠実な方
・正義感のある方
・信頼できる方

英語が活かせる給与労務の求人 労務経験は浅くても可 英語力必須


職種:人事・労務・総務 給与労務担当 英語が活かせる 労務経験は浅くても可

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,500,000円~5,000,000円

勤務地:東京都品川区

応募要件
下記すべてを満たす方
1. 給与労務に係る実務経験(経験年数不問)
2. 英語スキル(日常会話が滞りなく行えるレベル)
3. 業務を正確かつ確実に作業するような役割に抵抗がなく、自信のある方

歓迎/尚可
・データの加工処理業務経験(業務システム、Excelなどを使用)
・英語スキル:ビジネスレベル

〈語学力について〉
「英語が喋れること」が第一優先となっています。ただし、電話やメールで日常会話がきちんとこなせればOKです。

【京都府】総務・経理の管理職クラス募集の求人 経理から総務・庶務まで幅広く担当


職種:人事・労務・総務 経理・総務の管理職クラス 経理や総務・庶務など幅広く担当出来る方

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,000,000円~5,000,000円

勤務地:京都府京都市南区久世築山町

応募要件
下記全てを満たす方
・経理・総務経験5年以上
・マネジメント経験者(経理部長になって欲しいため)
・さまざまな部署に対して経理の立場で意見の言える方

※管理職クラスの採用ですが若年層でもやる気と熱意があれば応募可能です。
※女性が活躍できる環境です。
※事務的なスキルの広さや深さよりも、経営に参画したい意欲のある方を求めています。

人事(制度担当課長クラス)の求人 安定基盤の日本郵政グループで人事制度に関する業務


職種:人事・労務・総務 人事制度企画・運用業務

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,800,000円~5,500,000円

勤務地:東京都中央区日本橋

応募要件
必須要件
・人事評価制度の運用、管理経験
・企画、立案、導入など、率先して何かを変革、実行した経験がある方
・マネジメント経験(人数不問、課長職)   
・部門をまたいだ調整を行ったことがある方(部門間での協議、説明、説得を行うことができるレベルを想定。役員への提案経験があればなお可。)
・PCスキル(Word、Excel、PPT)

歓迎/尚可
・人事総務経験(給与 、労務、採用、研修など)
・福利厚生の制度の改善、新規企画・立案等
・200名規模の評価管理のご経験

【福岡県】人事・総務課長候補の求人 採用関連業務や総務関連業務など幅広く経験が積めます リモートワークができるよう推進中


職種:人事・労務・総務 課長候補(採用・総務・保安受付業務等)リモートワーク推進中 人事もしくは総務のご経験をお持ちの方向け

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,400,000円~5,080,000円

勤務地:福岡県福岡市博多区

応募要件
■必要スキル
・人事、総務いずれかの実務経験(5年以上)
・PC活用(集計/分析等)
■タイプ
・幅広い業務に取り組める意欲と発想
・上長・部下と意思疎通ができる
・将来的に責任者ポジションとして担える力

歓迎/尚可
■スキル
宅地建物取引士・マンション管理士・建築士・FP関連の有資格者
営業事務などの連携をしながら進める仕事経験
中間管理職経験
■タイプ
回りを巻き込める力(伝える力)
創意工夫ができる
■変化を怖がらない
正直、弊社は変化への過渡期にあります。
従来業務のリプレイス、新しい仕事の設計など、きっと毎日経験したことのない仕事が舞い込んできます。
お願いする業務の範囲は本当に広い為100点を目指さず、ブレーンを上手に使い、まずは65点を目指してください。そこまでいけば、90点、95点はすぐ目の前にあります。

【未経験でも可の人事採用担当の求人】新卒採用担当として活躍していただきます


職種:人事・労務・総務 新卒採用担当 人事未経験でも応募可

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,000,000円~7,000,000円

勤務地:東京都港区白金台

応募要件
<必須要件>
下記すべてを満たす方
1.正社員としての社会人経験(営業職や企画職)2年以上
※人事、採用の経験は必須ではありません
2.経営陣や社内関係者と良好な関係を構築し、円滑なコミュニケーションが取れる方

<歓迎/尚可>
・ITベンチャー企業での業務経験
・エンジニア、データサイエンティスト、ビジネスの採用経験
・営業、広報の経験

<求める人物像>
・人事(採用や育成)の仕事を通じて事業に貢献したいという想いがある方
・明るく元気で人と接することが好きな方
・自分で考え行動し、目標達成に向けてチームで動ける方


<選考プロセス>
書類選考
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
最終面接
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

【総務企画部スタッフの求人】総務企画や各種加入団体の対応や取締役会の事務局としての対応など


職種:人事・労務・総務 総務企画 各種加入団体の対応や、寄付の要請に関する対応、取締役会の事務局としての対応

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,100,000円~5,800,000円

勤務地:東京都目黒区青葉台

応募要件
必須要件
下記いずれかを満たす方
1.プロジェクト推進経験をお持ちで、課題抽出・分析や、調整能力・進捗管理が得意な方
2.バックオフィスや秘書経験があり、今後業務改善や企画業務など課題解決経験を積みたい方
3.営業事務や管理事務経験をお持ちで、上記同様の志向性の方

歓迎/尚可
・語学力:英語(TOEIC 800点など)

【人事の求人】採用・労務など人事としてゼネラリストを目指す人向けの求人


職種:人事・労務・総務 人材採用・労務等

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,840,000円~5,300,000円

勤務地:東京都新宿区箪笥町

応募要件
人事実務経験が2年以上ある方
〈例〉
・新卒、中途採用の経験
・教育研修経験(新卒・中途問わず)
・労務案件の個別対応経験(労災や休職者対応、メンタル不調など)
・従業員100名以上の事業会社での給与計算業務経験(実務やチェック)
※ただし、コンサルティング会社、アウトソース会社での実務経験のみは除外します。
・法改正に応じた各種規則、規定の改定の経験
・労使協定に関する諸手続きの経験

<求める志向性>
・人事としてのゼネラリストを目指したい方
・自ら課題が探せ、改善に取り組むことが出来る方

【HRBP】CTO直下の開発チームの戦略人事担当の求人 戦略人事未経験でもチャレンジ可


職種:人事・労務・総務 (HRBP)開発部門の戦略人事

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,500,000円~7,000,000円

勤務地:東京都千代田区

応募要件
以下全てを満たす方
1. 自社プロダクトを持つWeb系企業におけるエンジニアを含む採用業務経験1年以上
2. モノづくりに興味があり、モノづくりに取り組む人たちをエンパワーメントしたいという想いがある

<歓迎/尚可>
・広報業務経験のある方
・HRBP経験のある方
・組織支援または組織オペレーション業務経験のある方
・エンジニアとしてのバックボーンがある方
・エンジニアのコミュニティに参加している方
・エンジニア業務に対する知見をお持ちの方(実業務での経験問わず)
・今後、HRBPやプロダクト組織のマネージャーキャリアを目指している方

【京都府】管理部門長候補 総務・経理・財務など幅広い経験をお持ちの方向けの求人


職種:経理・財務 ・総務(管理部長として管理部門全体を見て頂くことから、経理・財務・総務に関する業務経験が必要です)

雇用形態:正社員

給与:年俸 円~8,000,000円

勤務地:京都府京都市

応募要件
<バックオフィスを幅広く見ていただくため、下記全ての経験をお持ちの方を求めています>
・総務系業務全般のご経験
・経理系業務全般のご経験(決算業務自体は税理士に委託しているので社内の取りまとめができるレベルで可)
・管理会計業務のご経験(いわゆる予実管理の経験をお持ちの方)

<また、経験は無くても構いませんが、下記業務も行いたいという志向をお持ちの方>
・人事関連業務(労務管理体制整備、労務管理業務、人事制度構築、採用体制構築など)
・経営企画業務(社長と協働した中期経営計画策定、その他特命業務など)

【事務の求人】訪日観光客向けポータルサイトを運営する企業の事務職の求人 総務等の事務経験が活かせます 旅行好き歓迎!


職種:経理・財務 (事務職)電話対応・サイト更新・イベント運営補助等

雇用形態:正社員

給与:年俸 2,760,000円~3,200,000円

勤務地:東京都中央区

応募要件
・総務などの事務職経験
・Word、Excel、Powerpoint等Officeソフトが使える方
(Word、Powerpointで簡単な資料が作成できる、Excelは関数やマクロが使えなくてもOK)

<歓迎/尚可>
・旅行が好き
・旅行ルートを考えるのが好き(交通手段問わず)
・市場調査が得意
・イベント運営経験がある
・フリーペーパーが好き
・テレアポ業務経験者
・自分からアクション・企画ができる方

【人事総務・経理】IPOを目指すベンチャーでのバックオフィススタッフの求人


職種:人事・労務・総務 (給与計算・勤怠管理・仕訳・月次等経験に応じて)総務・労務・経理 20代から50代まで幅広く活躍可

雇用形態:正社員

給与:年俸 3,000,000円~5,000,000円

勤務地:東京都新宿区

応募要件
大卒以上
◆事業会社での総務・経理のご経験

【具体的には】
・事業会社で3年以上の人事総務または経理の実務経験をお持ちの方

<以下のような方は歓迎します>
□決算業務経験をお持ちの方は尚可
□チームワーク・コミュニケーションを大切にする方
□ミスを防ぐためチェックを徹底できる方
□管理部門でのご経験を活かして更にキャリアアップしたい方
□ベンチャー企業での経理のご経験がある方
□幅広い業務にチャレンジし自身の能力を広げたい方

※ご年齢に応じて求められるスキルは変わります。

【給与計算プレイングマネージャー候補募集】個別指導塾を運営する企業の労務部門の求人


職種:人事・労務・総務 (給与管理・社保手続・年末調整・労務改善等)プレイングマネージャー募集

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,000,000円~8,000,000円

勤務地:東京都中央区

応募要件
<必須条件>
・給与計算
・社保手続き
・入社・退職者手続き
上記いずれかの業務経験3年以上(100人以上)

※給与計算の経験
・2年以上:500名以上での企業
・3年以上:400名以上での企業
・1年以上:1,000名以上での企業


<歓迎/尚可条件>
・社会保険労務士
・従業員1000名程度の規模での給与計算、社保手続き、入社退職者手続き経験

※今まで100名程度の労務を担当されていた方であればOK
※給与計算でも、アウトソーシングのディレクションは不可。

【人事採用担当】AI言語解析やAIとリーガルを掛け合わせた分野で伸びているベンチャー企業の採用担当


職種:人事・労務・総務 採用担当(採用企画・計画・採用要件定義・採用プロセスの最適化等採用業務全般)AI言語解析でトップクラスのベンチャー

雇用形態:正社員

給与:年俸 4,300,000円~6,500,000円

勤務地:東京都港区

応募要件
採用関連業務経験3年以上
理解力および表現力の高い方
高い向上心、熱意、向学意欲を持ち、積極的に業務に取り組める方
高いコミュニケーション能力をお持ちの方
柔軟な発想、前向きな考え方をお持ちの方
フットワークの軽い方

<歓迎/尚可条件>
英語でメール対応できることが望ましい
新卒採用の経験
IT企業での採用関連業務経験
採用以外の人事業務経験
海外との業務経験

【人事管理職】HRTechをリードするベンチャー企業の人事責任者募集 労務・採用に関する業務経験が活かせます


職種:人事・労務・総務 人事管理職(労務・採用※エンジニア採用等)HR Techベンチャーで労務経験のある人事職を募集

雇用形態:正社員

給与:年俸 6,000,000円~7,000,000円

勤務地:東京都港区

応募要件
<下記全てを満たす方>
・ベンチャー企業での人事マネージャー経験(3年以上)
・労務に関する業務経験(社内制度設計、従業員へのサポートなど)
・採用に関する業務経験(新卒中途採用、エンジニア採用経験、採用広報経験など)

→労務経験が豊富なベンチャー人事経験者の方のご応募をお待ちしています。ただし、採用周りもみていただく必要性があることから、採用経験も必要でして必須要件としております。

【人事部門の採用・研修担当】人事としてのキャリアの幅が広がる採用・研修を担当募集 産休・育休を経て復帰する女性社員も多数で働きやすい


職種:人事・労務・総務 採用・研修担当(TOEIC600点程度の語学力必須)産休・育休から復帰して働いている社員も多く働きやすい

雇用形態:正社員

給与:年俸 5,000,000円~6,000,000円

勤務地:東京都千代田区

応募要件
・5年以上の採用・研修経験
・PC:ワード、エクセル、PPT(基本操作)
・人事データベース操作
・英語力(TOEIC600点程度):読み書き中心
・コミュニケーション・ネゴシエーションスキル(営業・販売経験のある方歓迎)

【歓迎/尚可条件】
・企画⽴案、運営経験(⼈事関連でなくても可能)

【求める人物像】
・マルチタスク管理・運営が出来る方
・データ・レポートなどの正確性を保てる方
・チームで仕事が出来る方