【採用担当の求人】ビジネスマッチングサービスおよび転職支援事業を行う企業の人事採用担当

プロフェッショナル人材に特化したビジネスマッチングサービスおよび転職支援事業を行なっています。
起業家やフリーランスコンサルタントが活躍できるプラットフォームを作ることで、挑戦する人が増える社会インフラの創造に取り組んでおり、最終的には、すべての人がその時その時の価値観に応じた働き方を選択できるような社会を創っていくことを目指しています。

求人募集内容

業種

事業会社

職種

   

人事・労務・総務 採用担当

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の採用担当として、主に採用業務全般に携わります。

【具体的な業務】
1. 採用における各施策の企画・設計・運用
2. 採用オペレーション改善
3. 求人要件定義、求人票作成
4. 応募者受付~書類選考~スケジュール調整~選考結果連絡
5. 面接時の会社説明および1次面接対応
6. 求人媒体選定~掲載・運用
7. スカウト対応
8. エージェント対応
9. エージェント向け説明会の企画~運営
10. 社員インタビュー対応
11. 採用ホームページ修正
12. リファラル促進キャンペーン企画~運営
※現在は中途採用のみですが、新卒採用なども今後行う可能性があります。
※その他、希望があれば採用業務以外の業務も担当します。

・採用のツール選定から施策など、固まったものはなく、自社の採用にマッチするものについては積極的に取り入れることができます。
・変化の多いベンチャー企業でもあるため、さまざまな職種の求人や細かく変化する採用要件などを把握し、今後の会社の方向性とマッチした方を採用することで会社の拡大に貢献できるポジションです。 

 

応募資格

必須要件
採用に関する業務に携わった経験を1年以上お持ちの方
※人事経験、人材サービス企業での業務経験

歓迎/尚可
・IT業界・コンサル業界の構造や、そこで働く方の人物イメージができる方
・エンジニアの採用または採用支援を行ったことのある方
・採用広報・採用ブランディング・採用マーケティングの知識・経験をお持ちの方

 

給与

年俸 3,500,000円~6,000,000円
雇用形態
正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項
期間については基本的に3ヶ月となりますが、選考時の評価やポジションにより3〜6ヶ月の間で変動する可能性があります。
給与に変動はありません。

就業時間 09:30〜18:30
休憩時間 60分
時間外労働 有り
残業の有無に関する補足事項
(記入なし)

入社時想定年収 350 万円〜600 万円
賃金制度
(記入なし)

月給 250,000円〜428,572円
裁量労働制 固定残業代制
(記入なし)

待遇条件・昇給賞与
想定年収:350万円〜600万円
月給:250,000円~428,572円
<月給内訳>
基本給:183,907円~315,270円
45時間分の固定残業代:66,093円~113,302円
※固定残業時間を超える時間外労働分については追加で支給

評価・昇給年4回(4月・7月・10月・1月)、賞与年2回(6月・12月)、決算賞与(10月)

 

福利厚生・待遇

確定拠出年金、社会保険完備、書籍購入補助、フリードリンク

 

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、GW休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

 

勤務地

東京都 港区

 

ポイント