【人事の求人】新潟県の部品製造メーカーで人事の求人募集

「電源・電子」部品の製造メーカー。コストパフォーマンスに優れた製品群を迅速に提供。OEM/ODM、共同開発も展開しています。

電源トランス(変圧器)やコイルなど電子部品を製造・販売している電子部品メーカーです。
トランス(変圧器)やコイルなどの電子部品や家電(法人向け)商品をお客様のニーズに合わせてご提案します。
小ロット生産にも強く、品質・納期に魅力を感じる大手顧客からオーダーを多数受注し、
電気やガス業界の国内トップメーカーをはじめ、300以上の業界にマーケットがございます。

社長が社員一人一人の個人の意志を尊重する社風にあり、個人の成長が会社の成長」へと紐づくと考えています。
セミナー参加や書籍購入の費用を会社が負担するなど、個人の成長を支援する環境です。
このような環境下で、会社を通して成長したいという意欲のある方からのご応募をお待ちしております。

<国内自動化生産>
競合他社が生産拠点を海外シフトする中、当社は国内でのトランス自働化生産を追求し、高品質・低コストを実現しました。国内生産のトランス自働化生産率トップを誇ります。

<トランスの小型化技術>
自働化生産設備では極細銅線(Φ0.03mm)の巻線が可能です。

上記のように確かな技術がある同社において人事の採用募集です。

求人募集内容

業種

事業会社

職種

   

人事・労務・総務 人事労務

雇用形態

正社員

仕事内容

電子部品や家電OEM事業などを展開する同社において、人事業務をお任せします。
労務管理・採用・育成・評価・制度企画立案など幅広い人事業務を担います。

《具体的には》
・社会保険事務
・給与関連事務
・社員の勤怠管理
・年末調整
・労務相談
・労務費計算
・就業規則
・労使協定の整備
・安全衛生管理業務など
・人員計画の立案 
・新卒または、中途採用計画の立案/実施 ・教育研修の企画/実施 
・昇進/昇格の決定/部門支援
・時代に対応した採用手法、評価制度などの改善提案
・制度の新設/改善による組織の活性化 等

 

応募資格

下記いずれか
・人事における採用、評価の経験
・人材業界での経験
・紹介動画をご覧いただき、共感いただける方(お問い合わせください)

 

給与

年俸 3,000,000円~5,000,000円
雇用形態
正社員
試用期間 有り (6ヶ月)
試用期間に関する補足事項
(記入なし)

就業時間 08:00〜17:00
休憩時間 60分
時間外労働 有り
残業の有無に関する補足事項
(記入なし)

入社時想定年収 300 万円〜500 万円
賃金制度
(記入なし)

月給 (記入なし)
裁量労働制 固定残業代制
(記入なし)

待遇条件・昇給賞与
300万円~500万円(残業手当:有)
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。

昇給:年1回
賞与:年2回

 

福利厚生・待遇

健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
厚生年金基金、退職金制度(勤続2年以上)、育児・介護休業制度(取得実績あり)、勤務延長(定年62歳/65歳まで)

通勤手当:月10,000円まで
住居手当:転居費用応相談

「社員個々の成長が会社の成長」へ紐づくと考え、セミナー参加や書籍購購費費は会社負担しております。

 

休日・休暇

年間休日:110日 (会社カレンダーによる)
日曜、祝日、基本土曜休み、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10〜20日)

 

勤務地

新潟県 糸魚川

 

ポイント

  • 完全週休2日制


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