【人事企画リーダーの求人】インターネット接続業者へのインフラ提供を行う企業で人事企画募集

同社の魅力として、事業基盤の安定性があります。
IT業界のインフラ事業を行っているため、コンテンツなどを作成している会社に比べ、安定した市場で収益をあげることが可能です。特許も多数保有しており、収益の9割が継続課金であり、そこで得られた利益で新規事業に注力しているため、安定した基盤の中で新たなことに挑戦していく風土があります。

求人募集内容

業種

事業会社

職種

   

人事・労務・総務 人事制度、評価制度など

雇用形態

正社員

仕事内容


人事企画リーダーとして、社内でのキャリア形成や教育研修に係る企画および運営・運用業務を行います。人事制度上の課題の抽出や中途採用者のオンボーディングなど人事運用業務全般をお任せします。

【具体的な業務】
1.研修企画
2.研修実務
2.人事制度の企画
4.人事評価の運用
5.社内タレント分析

 

応募資格

1.Word、Excel、PowerPointの実務利用経験
2.人事業務の実務経験(採用・研修・人事制度企画などの経験)
3.事業部門など人事部以外での実務経験をお持ちの方

 

給与

年俸 5,000,000円~6,500,000円
想定年収:500万~650万円
※前給実績、経験、能力などを考慮の上、同社規定に基づいて優遇します。

給与査定:年2回(6月・12月)、賞与:年2回(6月・12月※モデル賞与3ヶ月)、交通費全額支給

 

福利厚生・待遇

各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金)、住宅手当(同社規定に準じます)、出張手当 / 確定拠出年金制度、持株会制度、研修制度、団体定期生命保険、定期健康診断 、同社サービス加入手当(インターネット接続手当)、スマートフォン、SIM購入補助、社員持株会、昼食補助、ドリンク飲み放題、各種福利厚生施設補助あり、図書購入補助(道真公の愛)、高級スポーツジム費用補助(道真公のヘルスケア)、資格取得補助、育児休業制度、プレミアムフライデー参加、マイタイム出勤可能(週に1回、月に4回まで8:30-10:00の間で出勤時間を調整できます)、リモートワーク、時差出勤可能

 

休日・休暇

【年間休日数:120日以上】
週休2日制、土日祝日休み、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇

 

勤務地

東京都 渋谷区

 

ポイント