ネットワークエンジニアの求人 大手ソニーグループで働きやすい環境 自社勤務です!

日本・台湾でインターネットサービスプロバイダ「So-net」や、固定ブロードバンド光回線「NURO光」、仮想移動体通信サービス「nuroモバイル」などを運営しています。

【配属チームについて】
設計・構築チームと運用保守チームの2つがあります。
①設計・構築チーム
②運用チーム
の2チーム制となっており、
それぞれ15名ほどで構成されています。
約6~7割の方が中途入社でありますので、なじみやすい環境です。
社員はみな、弊社本社で勤務しておりますので、わからないことがあればすぐに聞くことができます。
今まで、保守運用〜設計構築してたような方ですと運用チームからといった配置になるなど、面接で適性見つつ配属判断する方針です。


【キャリアパス】
ソニーグループ内での異動制度もある。(チャレンジ制度)
また、ISP・IoT・AIなど様々な事業をやっており、そこへの異動やモバイル、法人向け、SIやっている部隊への異動なども可能性として有り、グループ内で幅広い選択肢があります。


【リモートワーク】
ネットワークエンジニアの性質上、フルリモートワークは難しいですが、出社割合は週に2~4回とのことです。

求人募集内容

業種

事業会社

職種

   

エンジニア ネットワークエンジニア(L2、L3ネットワークにおける知識必須)ソニーグループだから安心働きやすくキャリアパスも豊富

雇用形態

正社員

仕事内容

当社のインターネットサービスを提供するための、ネットワークインフラの設計・構築・保守・運用をお任せいたします。
当社商用ネットワークインフラの維持が最大のミッションであり、新サービスを始める際には企画と打ち合わせ・交渉・調整を行い、実行に移しています。

▼設計・構築
・商用ネットワークインフラの設計・検証・構築業務
・L2、L3ネットワーク、光アクセスネットワーク、IoTサービス、モバイル(MVNE/MVNO)サービス向けネットワーク等

▼保守・運用
・業務対象領域
・L2/L3ネットワーク、光アクセスネットワーク、モバイル(MVNE/MVNO)サービス向けネットワーク機器の運用
・ネットワークの利用分析、改善点の提案活動
・IPアドレス(IPv4,IPv6)などのネットワークを構成する要素の管理・運用

募集背景
2020年3月までに約10~20名ほど募集をいたします。
NURO光のサービス拡大において、増員を図っております。

企業のアピールポイント
ソニーグループにおけるインターネットサービス事業の担い手として設立し、高品質な通信サービスを提供しています。
ソニーグループ内で顧客基盤とプラットフォームをベースとした「リカーリング型事業モデル」を強化していく中でその一翼を担っており、順調に売上・利益を拡大しております。
2013年からはNUROの事業を開始し、大手通信キャリアに次ぐキャリアを目指し挑戦し続けています。
近年では、ソニーグループ各社やR&Dと連携し、IoT・AIの分野においてスマートホーム・ヘルスケア・LPWAをはじめとした各プロダクトの立上も積極的に行い、今後は更なる事業領域の拡大を目指し、新規事業展開や既存事業強化を進めております。

ポジションのアピールポイント
・サービスに直結するインフラに直接関わる醍醐味を味わえるポジションです。
・指示を受けた業務を行うのではなく、自ら考え提案ベースで行っていくことが出来ます。
・G-PONなどの最新技術に関わることが出来ます。
・監視業務は業務委託の方々に実施いただきます。

入社後のキャリアプラン
入社後はまずはこれまでのご経験を活かした業務に携わっていただきます。
その後は、キャリアはご自身で形成していただくことが可能で、社内外のキャリアチャレンジ制度なども充実しております。

仕事を通じて得られるスキル
これまでのご経験を鑑みて、上流から下流工程、運用まで幅広く関わることができます。
ファシリティ設計から、光伝送装置、レイヤ2、レイヤ3ネットワーク装置等、様々な製品を使用する他、ユーザーにサービスを提供するための宅内装置部分から、トラフィックを集約するバックボーンネットワークまで、全て当部署で対応しているため、ネットワーク関連業務を幅広く経験できるのが大きな特徴です。

 

応募資格

<必須要件>
・キャリア、ISPにおけるL2、L3ネットワークインフラの設計・構築経験がある方
・L2、L3ネットワークにおける知識(BGP、OSPF、VLAN、QoS、MPLS技術等)
 ※上記3つ以上知識のある方
・ネットワーク装置(ルータ、L2、L3スイッチ、WDM等)の製品仕様および設定に関する知識

<求める人物像>
商用ネットワークの設計構築経験
若手なら大きめネットワークの設計・構築経験あればOK
シスコ製品でないとダメなどの制限はございません

若手:設計、構築をガツガツやりたい方
経験者:設計、構築ガッツリやりつつ、他の事業部への異動やグループ他会社の異動など幅広い選択肢があり、色々な技術を身に着けていきたい、活用していきたいようなマインドの方はマッチします。
例)
ISPの事業
IoT・AIの事業
モバイル、法人向け、SIやっている部隊 など

 

給与

年俸 4,500,000円~7,500,000円
雇用形態
正社員
試用期間 有り (3ヶ月)
試用期間に関する補足事項
試用期間における給与・待遇に変動はありません。

就業時間 09:00〜17:30
休憩時間 45分
時間外労働 有り
月平均30時間程度
残業の有無に関する補足事項
繁閑によりますが、月平均残業時間は30時間です。(残業代全額支給)

入社時想定年収 450 万円〜750 万円
賃金制度
完全月給制

月給 239,000円〜470,000円
裁量労働制 固定残業代制
(記入なし)

待遇条件・昇給賞与
昇給
有(年1回、7月)
※個人の評価に応じて昇給額が異なります。

賞与
有(年2回、6月・12月)
※直近の支給実績は、1回当たり基本給の2.5か月分を支給しています。
※評価に応じて、通常の支給に加えて加算金が支給されます。

通勤手当

※合理的・経済的な経路にて全額支給

給与例
25歳(メンバー・入社1年目)/500万円(月給29万円)
28歳(メンバー・入社3年目)/550万円(月給33万円)
33歳(リーダー・入社3年目)/630万円(月給38万円)

 

福利厚生・待遇

◆各種社会保険完備
◆通勤手当(合理的・経済的な経路にて全額支給)
◆財形貯蓄制度
◆ソニーグループ保険
◆社員持株会制度
◆両立支援制度
◆福利厚生アウトソーシング企業との提携あり(各種スポーツクラブ・スクールの割引利用、ライフサポートなど)
◆入社時転居費用補填(規定あり)

<社内制度>
◆自己申告制度(年2回、上司との個人面談を実施)
◆社内公募制度
◆社内クラブ活動支援制度
◆ファミリーデー

 

休日・休暇

◆年間所定休日126日
◆完全週休2日制(土・日・祝)
◆年末年始・夏季休暇
◆フレックスホリデー(長期休暇)
◆有給休暇(17日~最高24日。初年度は入社月によって変動します。)
◆積立休暇制度
◆ボランティア・育児・介護等を目的とする休暇、休職・短時間勤務制度

 

勤務地

東京都 品川区東品川4-12-3

 

ポイント

  • フレックスタイム制度有
  • 在宅勤務制度有り
  • 完全週休2日制


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