スタートアップ経理の求人！CFOを目指したい！IPO準備から経験したい！経営企画を目指したい方にマッチする採用募集です

日本初・最大級の花のサブスクリプションサービスを運営。
シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。

3ヶ月に１度の合宿で福利厚生や社員旅行なども決めていきます。本が欲しいと思えば本に関する福利厚生も入れることが可能。今年の社員旅行も全員で投票して海外に決まりました。

求人募集内容

業種

事業会社

職種

経理・財務　（CFO直下で経理の立ち上げ～上場準備、コーポレート業務全般）

雇用形態

正社員

仕事内容

私達は「毎日にちょっとした感動を」をミッションに、
毎週お花が自宅のポストに届くBloomee LIFEというサービスを運営しているスタートアップです。

現在急成長中であり、
IPOを視野に体制を整えているところです。

本ポジションは、CFO直下で経理の立ち上げ～上場準備、コーポレート業務全般までキャリアを積めるポジションになります。
役割としては、CFOとともに内部管理体制、財務戦略を構築し実行することでまずはIPOの達成を目指していきます。

【職務詳細】
具体的に、下記業務をお任せします。
■経理
・現在経理を外注しているため、内製化
・内製化後のIPOを意識したワークフローづくり
・監査法人対応
・月次、年度決算対応
・小口、支払い等も含めたその他経理全般
■IPO
・内部管理体制の整備
・内部統制対応
・法令順守対応
・証券会社対応
・一の部や各種説明資料作成
・その他IPO準備にまつわる全般の業務

■その他コーポレート業務
・事業計画作成業務
・管理会計業務
・資金調達業務

募集背景
IPOに向けて会社の基盤を作るため、経理の立ち上げ、KPIの整理や情報の流通のさせ方などを一緒に検討実行していただける方を必要としています。

企業のアピールポイント
【3ヶ月に１度の全社合宿】
3ヶ月に1度社員全員で合宿をしています。3ヶ月でどこに向かうか？どうなっていたいか？などみんなですりあわせることができます。湯河原や千葉の奥など遠方に行くのでいつもとは違う環境で議論ができます。

【3ヶ月に１度の評価制度】
全社員3ヶ月に１度代表と1on1をして査定をしています。評価制度はしっかりしたものはまだないですがしっかりと代表と時間をとって定期的に意見やフィードバックが言える環境です。

【福利厚生や社員旅行も自分たちで決めます！】
3ヶ月に１度の合宿で福利厚生や社員旅行なども決めていきます。本が欲しいと思えば本に関する福利厚生も入れることが可能。今年の社員旅行も全員で投票して海外に決まりました。

ポジションのアピールポイント
【魅力・特徴】
・シリーズCに突入し、これからサービスも組織もグロースさせIPOに向けて走るフェーズを経験できます。
・CFO※が経理からのたたき上げのCFOのため、実務～設計まで行うことができるため並走して働くことでハイスピードで成長することができます。
・将来CFO人材になれるスキルを実践することができます。
・経理から上流にステップアップするスキル経験を身に着けることができます。
・スタートアップならではスピード感で大手では体感できない成長スピードを自分次第で得ることができます。

※CFOは前職スタートアップに26歳で転職し経理の立ち上げから財務戦略の立案、IPO実務全般等、ゼロ～1のみならず構築運営までを行い、
29歳でIPOを実務責任者として業務全般を遂行。そのあとの市場変更や、M＆A業務も含めて財務回りの幅広い実務経験を持っている。
昨年クランチスタイルに入社しIPOに向けCFOへ着任しています。

【組織】
・現在、CFOとアルバイトの2名で業務を行っております。なので、CFO直下で学べる環境があります。

応募資格

必須要件
・経理経験2年以上かつ、年次決算までできる方

歓迎/尚可
・監査法人勤務1年以上
・スタートアップ企業での経理経験

給与

年俸 5,000,000円～7,000,000円
雇用形態
正社員
試用期間有り (2ヶ月)
試用期間に関する補足事項
条件等の変更なし

就業時間 10:00〜19:00
休憩時間 60分
時間外労働有り
残業の有無に関する補足事項
（記入なし）

入社時想定年収 500 万円〜700 万円
賃金制度
年俸制

月給（記入なし）
裁量労働制固定残業代制
（記入なし）

待遇条件・昇給賞与
500万円〜700万円
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
給与体系：年俸制
給与改定：年4回