採用人事 人材紹介営業から転職したい方など人事未経験でも応募可

ネットを利用した企業内教育・研修サービス「eラーニング」業界最大手の株式会社ネットラーニングを中心とした下記グループ5社のプラットフォーム開発・管理を行っています。
同社における採用人事の募集です。

本案件の特徴
・人材紹介から、事業部人事に行ける
・2024新卒採用を任せる予定の為、裁量は大きい
・経営の近くで仕事ができる

求人募集内容

業種

事業会社

職種

   

人事・労務・総務 中途採用担当

雇用形態

正社員

仕事内容

・キャリア採用、新卒採用業務(採用計画、手段設定、エージェント連携、書類選考、面接、内定出し)
・採用ブランディング業務(採用HP更新、会社全体のHP関与、求人広告等の更新、その他手法確立)
・人事に関する事務業務(入退社手続き、稟議、通達、社内調整等)
・研修業務の一部、制度設計の一部、入社後のオンボーディングに関する取り組み(面談等)
・総務業務(エンゲージメントアップのための環境づくり、キックオフなど全社イベント企画・運営等)

【環境】オフィスは新宿、出社時の服装はオフィスカジュアル、無料コーヒーサーバーあり、社内休憩スペースあり、男性も育休制度あり(取得率100%)

【社風】
・フラットな組織で、風通しがよく、年齢や経験に関わらず社員の提案を受けとめる社風です。
・少数精鋭なので任される仕事の幅が広く、年齢に関わらず裁量を持って動けます。

【その他】資格取得奨励金制度、当社eラーニング全コース無料受講可能

 

応募資格

必須スキル
・労務業務(給与・勤怠・社会保険)をご自身で完結できるスキル
・教育/研修制度の構築/運用経験
・評価制度の構築/運用経験

歓迎/尚可
◆歓迎
・人を大切にする企業の人事として活躍されたい方
・拡大する組織で人を育てる醍醐味を味わいたい方

 

給与

年俸 4,000,000円~5,000,000円
※経験・能力を考慮の上、規定により優遇
・給与評価年4回
・賞与(メンバークラスで入社の場合、約1ヶ月×4回。管理職で入社の場合、約1.5ヶ月分×4回)

 

福利厚生・待遇

交通費全額支給、各種社会保険完備、残業手当、育児休暇制度(男性の方も取得実績あり)数週間〜1ヶ月、時間単位有給(1時間単位の有給を取得できます)、同社eラーニングシステム無料受講可能、慶弔見舞金制度、資格取得支援制度、書籍購入支援制度、育児休暇(男女とも取得率100%。男性の育休取得期間実績は2週間~4ヶ月)

 

休日・休暇

年間休日日数:125日 / 完全週休二日(土日) / 産休育児休暇:制度・実績あり(男女とも100%取得)/祝日、夏季休暇(7~9月の間に3日)、年末年始(12/29~1/3)、年次有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、バースデー休暇、不妊治療休暇、リフレッシュ休暇(勤続5年で1週間休暇、以後5年毎)、研修休暇(勤続8年で1週間休暇+10万円支給、以後5年毎)、1時間単位有給、5時に帰る日(毎月金曜日に1回)

 

求人企業名

株式会社ネットラーニングホールディングス

 

勤務地

東京都新宿区

 

ポイント

  • 残業少なめ
  • 求人応募・問い合わせ方法

       

    本求人はエルキャリ(当社)の転職エージェントサービスを通じてご応募頂く求人となります。
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